黄明
新春伊始，长春机构改革拉开了序幕。到3月1日，长春市机械、电子、冶金、轻工、石化、煤炭、物资总会、纺织总会等10个政府专业经济部门被撤销，随之组建3家国有资产营运机构。 政府机构改革，使一批机关干部面临重新择业。为了使人才有用武之地，长春市民营办和市人事局组织了民营企业在机关招聘高级管理人才洽谈会。 3月8日，长春市政府会议室人头攒动，46家民营企业的老总亲临会场，洽谈会吸引了700多名机关干部前来应聘。 民营企业老总们不惜重金并许以优厚条件。长春市新宇集团打出了年薪20万元和配备住房、轿车等优惠条件。 不少寻找新岗位的机关干部，都遇到了一个甩掉思想包袱、转变观念的问题。原市轻工业局一位机关干部，觉得到私企工作丢面子，经过一番思想斗争，最后鼓起勇气到洽谈会应聘。会上他看到私企老总求贤若渴，条件待遇都很好，而且有好多工作适合自己做，当即同一家民营企业签订了意向性协议。 长春市委副书记战月昌看到这种情况十分高兴：“机关干部能去私营企业这个新领域发展，对提高私营企业管理水平是促进，对政府机关的改革更是促进。这是大好事。”
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